Bachelor of Business Administration (Hons) Human Resource Management - UPTM
Program :
Bachelor of Business Administration (Hons) Human Resource Management
Tempoh Pengajian :
3 Tahun
Kampus :
KUPTM Kuala Lumpur
Kod Program :
AB201
Yuran Program :
Pelajar Tempatan - RM47,665
Pelajar Antarabangsa - RM58,450.00
Medium Perantaraan :
Bahasa Inggeris
Rujukan :
R/345/6/0736 (04/2025) MQA/FA 5367
Syarat Kelayakan Minimum :
Lulus Sijil Tinggi Persekolahan Malaysia (STPM) dengan minimum Gred C dalam mana mana dua (2) mata pelajaran dan lulus Matematik dan Bahasa Inggeris pada peringkat SPM atau yang setara dengan nya
ATAU
Lulus Sijil Tinggi Agama Malaysia (STAM) dengan Gred minimum Jayyid dan lulus mata pelajaran Matematik dan Bahasa Inggeris pada peringkat SPM
ATAU
Matrikulasi/Asasi dengan minimum PNGK 2.00 daripada 4.00 atau kelayakan yang setara dengan nya
ATAU
Diploma didalam bidang berkaitan (MQF Level 4) dengan minima PNGK 2.00
ATAU
Diploma Lanjutan (Level 5, MQF) dengan sekurang-kurangnya PNGK 2.00
ATAU
Diploma Kemahiran Malaysia (DKM) / Diploma Vokasional Malaysdia (DVM) / Diploma Lanjutan Kemahiran Malaysia (DLKM). Tertakluk kepada kelulusan Senat HEP / Lembaga Akademik
DAN
Pelajar Antarabangsa, perlu mencapai minima Band 3 untuk MUET atau setara dengan CEFR (Low B2)
Principles of Management
English for Business
Information Technology for Business
Organizational Behavior
Principles of Marketing
Economics
Operations Management
Business Law
Financial and Cost Accounting
Statistics for Social Sciences
International Business
Financial Management
Research Methodology
Strategic Management
COMPULSORY MODULE
Hubungan Etnik / Pengajian Malaysia 3
Tamadun Islam dan Tamadun Asia (TITAS) / Bahasa Melayu Komunikasi 2
Bahasa Kebangsaan A / Leadership and Interpersonal Skills 2
Khidmat Masyarakat 2
Pengajian Islam 3 / Ethics and Moral 3
UNIVERSITY CORE
Personal Development / Creativity Innovation
Arabic 1/ Mandarin 1/ French 1
Arabic 2/ Mandarin 2/ French 2
Entrepreneurship with Digital Application 2
SPECIALIZATION
Human Resource Management
Recruitment and Selection
Employment Law
Training and Development
Occupational Safety and Health
Compensation Management
Performance Management
Managing Change
Industrial Relations
Current Issues in Human Resource Management
ELECTIVES (Choose 4 courses)
International Human Resource Management
Human Resource Information System
Business Communication
Business Ethics
Personal Financial Management
Risk Management
Supply Chain Management
Service Managemet
Quality Management
Introduction to Sociology
INDUSTRIAL TRAINING
Industrial Training
Final Year Project
Pengurus Sumber Manusia
Pengurus Latihan dan Pembangunan
Pengurus Perhubungan Pekerjaan
Pengurus Perilaku Organisasi
Perunding Rekrutmen